В основе любого успешного бизнеса всегда лежит некий интеллектуальный актив, одним из выражений которого является коммерческая тайна предприятия. Если говорить не юридическим языком, то коммерческая тайна – это именно тот нематериальный актив, который позволяет бизнесу зарабатывать деньги и получать преимущества на рынке.
Сегодня многие бизнесмены, осознав, важность коммерческой тайны для успешной работы своего предприятия, совершают действия, направленные на защиту этого «самого сокровенного».
Один из таких способов – это подписание с сотрудниками фирмы соглашения о неразглашении коммерческой тайны предприятия. В таком соглашении обычно также прописываются и правовые последствия – в виде штрафов либо в виде возможности работодателя обратиться в правоохранительные органы с заявлением о совершении сотрудником, разгласившим такую тайну, уголовного правонарушения.
Правовые сложности в Украине
В части взыскания с нерадивого сотрудника штрафов, отметим, что в досудебном (добровольном) порядке крайне маловероятно, что сотрудник выплатит компании какие-либо средства. Итак, вам придётся общаться в суд. И, первое, с чем вы столкнетесь – необходимость доказывания в суде того, что сотрудник предприятия разгласил коммерческую тайну, что, в том числе, повлекло убытки предприятию. Отметим, что сегодня с учетом развития современных технологий, использования Интернета, доказать такое разглашение будет крайне сложно.
Сложность номер два – это фактическое исполнение такого решения суда (допустим, суд удовлетворил все ваши требования). Если у человека нет никакого имущества, он не имеет постоянного места работы, то фактически вы получите решение суда, которое никогда не будет исполнено. Кроме того, ни для кого не секрет, что вследствие судебной реформы многие судьи были уволены, соответственно – нагрузка на оставшихся судей сильно увеличилась. Следствие этого – крайне небыстрое рассмотрение дел судами. То есть – это может длиться годами.
Уголовная ответственность за разглашение коммерческой тайны в Украине
Уголовный кодекс Украины содержит в себе 3 статьи по данному вопросу:
Статья 231 — незаконное собирание с целью использования или использование сведений, составляющих коммерческую или банковскую тайну;
Статья 232 — разглашение коммерческой или банковской тайны;
Статья 232.1 – незаконное использование инсайдерской информации.
Первое, что необходимо отметить – ответственность за совершение таких преступлений даже не предусматривает лишение свободы.
Второе – вину лица по такому преступления органы досудебного расследования еще должны доказать. Однако, с учетом того, что у украинских правоохранителей практики расследования таких преступлений практически нет, то вряд ли они с особым рвением займутся вашим делом.
Таким образом, реальные правовые последствия для лица, разгласившего коммерческую тайну вашего предприятия крайне туманны.
Правовые последствия нарушения инсайдерской информации в США
Для сравнения, если рассматривать правовые последствия нарушения коммерческой тайны в мире, то, например, в США в 2016 и 2017 годах произошло ряд громких скандалов.
![](https://i0.wp.com/whiswh.com/wp-content/uploads/2021/04/1-1024x682.jpg?resize=1024%2C682&ssl=1)
За 2017 год 12 работников Apple были арестованы за разглашение информации. Компания Apple предупредила своих сотрудников, что разглашать конфиденциальную информацию о работодателе, в том числе планы разработки будущих продуктов — серьёзное преступление. Соответствующее предупреждение опубликовано во внутреннем корпоративном блоге компании.
Как известно, Apple особенно тщательно охраняет корпоративные секреты, в том числе планы разработки будущих продуктов. Например, если публика узнает характеристики новой модели iPhone за месяц до его официального представления — это снизит «вау-эффект» от презентации. Соответственно, уменьшится количество импульсивных покупок, а компания Apple понесёт миллионные убытки. Естественно, разгласивший информацию сотрудник будет наказан по всей строгости закона, вплоть до тюремного заключения.
В пространном сообщении в корпоративном блоге Apple в 2018 году отмечалось, что за 2017 год компания «словила 29 человек, раскрывших секретную информацию», а 12 из них арестованы. «Эти люди могут столкнуться с огромными трудностями при поиске новой работы», — сказано в сообщении, за утечку которого тоже могут кого-нибудь посадить.
Apple упомянула тогда несколько случаев, когда информация просачивалась в СМИ, в том числе о встрече в начале 2018 года, когда руководитель Apple по разработке программного обеспечения Крейг Федериги (Craig Federighi) сказал сотрудникам, что выпуск некоторых запланированных программных функций iPhone будет отложен. Эта информация раньше времени стала известна людям, в том числе потенциальным покупателям — серьёзное преступление со стороны того, кто разгласил секретные сведения. Преступника вычислили и арестовали.
![](https://i0.wp.com/whiswh.com/wp-content/uploads/2021/04/2-1024x768.jpg?resize=1024%2C768&ssl=1)
Правовой случай утечки информации в компании Google
Хотя другие IT-компании вряд ли сравнятся с Apple по степени секретности и строгости наказания персонала, но они тоже иногда увольняют сотрудников за утечку информации. Такие случаи были у Facebook и у Google. Например, из компании Google в 2016 году уволили сотрудника, который разгласил сообщения на внутреннем форуме с критикой руководства компании. Хотя можно сказать, что его уволили не за разглашение информации, а именно за критику руководства. Так или иначе, он подал на бывшую компанию судебный иск, заявив о нарушении своего права на свободу слова, которое защищено законами Калифорнии и Конституцией США.
Таким образом, сопоставляя громкие случаи и правовые последствия разглашения коммерческой тайны в США с тем, как дела обстоят в Украине на данный момент, бизнесменам и руководителям предприятий крайне важно самим разбираться в разновидностях угроз, которые могут случиться в их компаниях, с целью умения быть способными бороться с ними. Так как вовремя обнаруженное и предотвращенное разглашение коммерческой тайны позволит сохранить их компании и деньги.